Culture eats strategy for breakfast

Prof. Peter Drucker

Die Unternehmenskultur ist die DNA eines Unternehmens. Sie beschreibt, wie Menschen in Organisationen jeden Tag denken und handeln, wenn niemand hinsieht.

So schön, so gut. Aber wir arbeite ich mit meiner Unternehmenskultur? Diese ist häufig zwischen den verschiedenen Abteilungen sehr unterschiedlich. Selten gibt es nur EINE Unternehmenskultur. 

Wie bei vielen Dingen im Unternehmen, wird auch hier eine Analyse benötigt, wenn man nicht genau weiß, wie die Kultur eigentlich ausgeprägt ist. EIne Kulturanlyse ist daher häufig sehr sinnvoll. Auf der anderen Seite kann man mit einer Kulturanalyse die Kultur auch weiter verschlechtern, sofern man die Analyse nicht richtig durchführt oder das Fallow Up nicht sinnvoll gestaltet. Das Timing ist daher auch entscheidet. Manchmal bietet es sicht auch an auf eine eingehende Analyse zu verzichten und konkret offenkundige Probleme anzugehen

Unser Ziel ist Ihre Unternehmenskultur zu verbessern! Wir begleiten Sie dabei den für Ihr Unternehmen passenden Weg zu finden. 

Kulturanalyse- und entwicklung

Denison Kulturanalyse

Die Denison Kulturanalyse ist ein seit über 30 Jahren weltweit etabliertes Tool zur Messung von Unternehmenskultur. Die ausgewählten Aspekte der Kultur wurden auf die Optimierung der Unternehmensergebnisse ausgerichtet. Die Denison Kulturanalyse ermöglich auch ein sehr umfassendes Bild über die Subkulturen des Unternehmens.

Digitale Kulturentwicklung

Auch für den Prozess der Kulturentwicklung kann man sich bei Bedarf neuer Technologien bedienen. Damit ist es leichter möglich die Beteiligung der Mitarbeitern bei Projekten für Kulturverbesserung deutlich zu erhöhen.

Culture
Quick Scan

Um eine fundierte erste Indikation der Unternehmenskultur zu bekommen, haben wir eine eigene Methode entwickelt. Auf diese Weise bekommt die Geschäftsführung eine gute Basisanalyse, ohne gleich große Erwartungen und ein Veränderungsprojekt anzustoßen.